דרושים

מנהל/ת מכירות ושיווק לפרויקטים בתחום המגורים – הזדמנות להצטרף לחברה מובילה בענף הבנייה

תיאור משרה:

אנחנו מזמינים אותך לקחת חלק בהובלת תחום השיווק והמכירות של אחת מחברות התשתיות והיזמות הוותיקות והמוערכות בישראל, הפועלת בפרויקטים רחבי היקף בתחום הבנייה, התשתיות והנדל"ן למגורים. החברה ידועה בהובלת פרויקטים מורכבים עם דגש על איכות, קיימות ומצוינות ביצועית.

במסגרת התפקיד:

• אחריות על כלל פעילות השיווק והמכירות של פרויקטים בתחום המגורים

• בנייה ויישום של אסטרטגיות שיווקיות ומסחריות

• ניהול קמפיינים דיגיטליים ופרסומיים

• הפקת וניתוח דוחות שיווק ומכירות

• ניהול ממשקי עבודה עם ספקים, פרסומאים, יועצים ולקוחות

• קידום המכירות בשטח וליווי שוטף של תהליך המכירה

• ניהול מו"מ מסחרי מול לקוחות

דרישות התפקיד:

• ניסיון של 3 שנים לפחות במכירות – חובה (עדיפות לעולמות הנדל"ן)

• ניסיון של לפחות שנתיים בשיווק – חובה

• ניסיון של 2-3 שנים בעולמות הדיגיטל – חובה

• יכולת בניית דוחות וניתוח נתונים – חובה

• שליטה מלאה באקסל ובמערכות מחשב

• ניסיון בתקשורת שיווקית וניהול מו"מ – יתרון

• תקשורתיות, שירותיות, סדר וחשיבה אנליטית

משרה מלאה | תנאים מעולים למתאימים
לשלוח עם ציפיות שכר

• אחריות לתאום פעילויות התכנון והביצוע באתר על פי דרישת מנהל הפרויקט.
• אחריות על תהליכי העבודה אל מול הביצוע: בדיקת תוכניות ביצוע וכתב הכמויות והתרעה על חריגים,
  הזמנות חומרים/ציוד, ניהול הקבלנים, קבלת אישורים ועוד.
• מעקב אחר ביצוע לפי תכנון לו"ז שבועי וחודשי.
• אחריות על חשבונות וכתב כמויות.

• מהנדס.ת בניין / אזרחי /ת- חובה.
• ניסיון בביצוע של שלוש שנים לפחות בעבודות: גישור/ביסוס/בטונים/שלד- תשתיות - חובה.
• ידע בתוכנות אופיס/אוטוקאד - חובה.

• תמיכה טכנית בעובדי החברה במטה ובחנויות.
• טיפול בתקלות חומרה ותוכנה- פרונטאלית וכן בגישה מרחוק.
• סיוע בפתרון תקלות רשת.
• מתן תמיכה במדפסות ובמסופונים והגדרתם.
• הזמנות ציוד טכני, עבודה מול ספקים וטיפול בחשבוניות.
• העבודה במשרה מלאה במשרדי החברה במרכז הארץ.

• ניסיון בעבודה בסביבת Domain וניהול Active Directory- חובה
• ניסיון בעבודה עם מערכות הפעלה של windows- חובה
• ניסיון בעבודה עם office 365- חובה
• ניסיון עם vmware , Avaya, IMAGE- יתרון

• אחריות על צוות עובדי האריזה.
• ביצוע בפועל של תהליך האריזה במקביל לעובדים.
• הכנת פורמולציות על פי הנחיות.
• אחריות על כל תהליך האריזה, החל ממילוי האריזה הראשונית ועד להכנת המשלוח עבור האיסוף.
• הנפקת כל הנתונים והמסמכים הנדרשים עבור המשלוח.
• מסירת המשלוח לחברת השילוח בהתאם לתנאים הנדרשים בהזמנה.
• אחריות על מלאי המוצרים וחומרי הגלם: קבלה, בדיקה, מעקב והזמנה.
• זיהוי ודיווח על תקלות.
• עבודה בהתאם לנהלי בטיחות.
• שמירה על סדר וניקיון של המתחם.

• ניסיון בתפעול צוות עובדים באריזה-יתרון.

• משרה מלאה עם נכונות לשעות נוספות.
• יכולת עמידה בלוחות זמנים ובמצבי לחץ.
• מוטיבציה ונכונות ללמוד ולהתקדם.
• אסרטיביות, אחריות, יכולת גבוהה של דיוק, תכנון וארגון.
• נכונות לעבודה פיזית.
• כישורי מחשב בסיסיים.
• אנגלית בסיסית.
• רשיון למלגזה- יתרון.

• גיבוש ויישום אסטרטגיית משאבי אנוש התומכת ביעדי החברה
• ניהול תהליכי גיוס, מיון וקליטת עובדים
• פיתוח והטמעת תכניות הדרכה והכשרה מקצועית
• ניהול מערך הערכת ביצועים ומשוב כולל תוכניות תגמול ובונוסים
• טיפול בסוגיות יחסי עבודה /דיני עבודה והסכמים קיבוציים במשותף עם היועצת המשפטית.
• הובלת תהליכי פיתוח ארגוני ושינויים ארגוניים
• אחריות על תכניות רווחה ושימור עובדים
• ניהול מערך השכר וההטבות של החברה, כולל תכנון, יישום ובקרה
• ניהול מערכות מידע לשכר וממשקי עבודה עם ספקי תוכנות שכר וקופות הביטוח

• דרישות התפקיד
• תואר ראשון בניהול משאבי אנוש, פסיכולוגיה תעשייתית, מנהל עסקים או תחום רלוונטי
• ניסיון של 3 שנים לפחות בתפקידי ניהול משאבי אנוש
• היכרות עם חוקי העבודה בישראל
• ניסיון בניהול תהליכי גיוס, פיתוח והדרכה
• יכולת הובלת תהליכים ארגוניים
• ניסיון בבניית תכניות תגמול ושימור עובדים
• יכולות בינאישיות גבוהות ויכולת עבודה מול כל שכבות הארגון
• יכולת ניתוח נתונים והסקת מסקנות לצורך קבלת החלטות
• שליטה במערכות מידע ותוכנות רלוונטיות לניהול משאבי אנוש
• יכולת ניתוח והבנה של הסכמי עבודה קיבוציים ואישיים